Praxisbeispiel Nachhaltiges Wirtschaften – Nachhaltigkeit im Dialog: Zusammenarbeit, Kompetenzen und Herausforderungen eines Nachhaltigkeitsmanagers

Was war bisher Ihre größte Herausforderung, was Ihr größter Erfolg als Nachhaltigkeitsmanager?

Eine der größten Herausforderungen besteht darin, ambitionierte Nachhaltigkeitsziele in einem komplexen Umfeld wie der Textilindustrie umzusetzen.
Dennoch konnten wir in den letzten zwei Jahren einen großen Erfolg verzeichnen:
Die signifikante Reduktion der CO₂-Emissionen im Unternehmen, welche das Ergebnis einer erfolgreichen Zusammenarbeit, detaillierter Analysen und konsequenter Umsetzung von Klimaschutzmaßnahmen war.
Dies zeigt mir, dass nachhaltige Veränderungen möglich sind, wenn alle an einem Strang ziehen.

Was macht für Sie persönlich nachhaltiges Handeln aus, und wie leben Sie das auch im Alltag?

Für mich bedeutet nachhaltiges Handeln, Verantwortung für mein eigenes Verhalten zu übernehmen und bewusste Entscheidungen zu treffen.
Das umfasst beispielsweise die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel oder die Nutzung von Fahrrad & ÖPNV für den Weg zur Arbeit, einen reduzierten Fleischkonsum und das Vermeiden von unnötigem Plastikmüll.
Auch bei Kleidung achte ich auf langlebige, fair produzierte Produkte. Ich versuche, Nachhaltigkeit nicht nur als berufliche Aufgabe, sondern als persönliche Lebensphilosophie zu sehen.
Denn viele kleine Entscheidungen im Alltag summieren sich am Ende des Tages zu einem großen Beitrag für unsere Umwelt.

Was sind aus Ihrer Sicht die relevantesten Kompetenzen eines Nachhaltigkeitsmanagers?

Ein Nachhaltigkeitsmanager benötigt eine breite Palette an Kompetenzen.
Dazu gehören analytische Fähigkeiten für die Bewertung von Umweltauswirkungen, Projektmanagement-Kenntnisse und ein gutes Verständnis für Lieferketten.
Kommunikationsstärke ist essenziell, um die unterschiedlichen Interessen innerhalb und außerhalb des Unternehmens zusammenzuführen.
Ebenso wichtig sind strategisches Denken und die Fähigkeit, langfristige Ziele zu setzen und deren Umsetzung zu überwachen.
Darüber hinaus hilft eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz, innovative Lösungen für komplexe Nachhaltigkeitsfragen zu entwickeln.